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    當前位置: 首頁 廣元市人民政府辦公室關于印發(fā)《廣元市食品安全工作評議考核辦法》的通知
    索引號 008450567/2024-00005 發(fā)文字號 廣府辦發(fā)〔2024〕19號 發(fā)布機構 廣元市人民政府辦公室
    成文時間 2024-06-24 發(fā)布日期 2024-06-27 公文種類 通知
    有效性 有效 主題詞 《廣元市食品安全工作評議考核辦法》

    廣元市人民政府辦公室關于印發(fā)《廣元市食品安全工作評議考核辦法》的通知

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    一圖讀懂:《廣元市食品安全工作評議考核辦法》

    廣元市人民政府辦公室

    關于印發(fā)《廣元市食品安全工作評議考核辦法》的通知


    各縣(區(qū))人民政府,市級有關部門,廣元經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、市天然氣綜合利用工業(yè)園區(qū)、廣元國際鐵路港管委會:

    經(jīng)市政府同意,現(xiàn)將《廣元市食品安全工作評議考核辦法》印發(fā)給你們,請結合實際認真抓好貫徹落實。2017年2月25日由市政府辦公室印發(fā)的《廣元市食品安全工作評議考核辦法》(廣府辦發(fā)〔2017〕27號)同時廢止。



    廣元市人民政府辦公室

    2024年6月24日






    廣元市食品安全工作評議考核辦法


    第一條  為貫徹黨中央國務院、省委省政府和市委市政府關于加強食品安全工作的決策部署,落實食品安全“四個最嚴”要求,強化地方政府屬地管理責任,不斷提升食品安全治理能力,保障人民群眾身體健康和生命安全,根據(jù)《中華人民共和國食品安全法》《中共中央 國務院關于深化改革加強食品安全工作的意見》《中共中央辦公廳 國務院辦公廳關于印發(fā)〈地方黨政領導干部食品安全責任制規(guī)定〉的通知》《四川省食品安全工作評議考核辦法》《四川省食品安全條例》等法律法規(guī)和文件規(guī)定,結合我市實際,制定本辦法。

    第二條  考核工作堅持目標導向、問題導向、結果導向,堅持客觀公正、獎懲分明、推動創(chuàng)新、注重實效的原則,聚焦目標任務落實,推動以考促改,客觀反映工作實績。

    第三條  食品安全工作考核對象為各縣(區(qū))人民政府(含廣元經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管委會,下同)和市級食品安全有關部門(單位)。

    第四條  考核工作由市食品安全委員會統(tǒng)籌組織,市食品安全委員會辦公室(以下簡稱市食品安全辦)受市食品安全委員會委托,牽頭具體實施評議考核。

    市食品安全辦及有關市級有關部門(單位)根據(jù)職責分工,對各縣(區(qū))食品安全工作情況進行評價。

    市食品安全辦對市級食品安全有關部門(單位)工作情況進行評價。

    第五條  考核內容主要包括食品安全基礎工作推進、年度重點工作落實、食品安全狀況等,同時設置即時性工作評價和加減分項。具體考核指標及分值在年度食品安全工作考核細則中明確,做到科學合理,可操作、可評價、可區(qū)分,切實減輕基層負擔。

    第六條  每年1月1日至12月31日為一個考核年度。市食品安全辦組織市級有關部門(單位)制定本年度考核細則,按程序報審印發(fā)。

    第七條  對縣(區(qū))人民政府評議考核采取以下程序:

    (一)日常考核。市食品安全辦及市級有關部門(單位)按照考核方案及其細則,根據(jù)工作需要,采取資料審查、線上抽查、明查暗訪、調研督導等方式,對各縣(區(qū))任務完成情況進行定期評價,形成日常考核結果。市食品安全辦及市級有關部門(單位)對日常考核結果的公平性、公正性、準確性負責。

    (二)年中督促。按照綜合督查安排,每年確定抽查督促范圍,實地督促上年度考核發(fā)現(xiàn)問題整改和本年度食品安全重點工作任務落實。

    (三)狀況評價。根據(jù)省、市有關部門(單位)開展的食品安全抽檢監(jiān)測等結果,綜合相關情況形成縣(區(qū))食品安全狀況評價結果。

    (四)年終自查。各縣(區(qū))人民政府按照考核細則,對本年度食品安全基礎工作、重點工作、即時性工作情況進行自評。各縣(區(qū))人民政府對自評和相關材料的真實性、準確性負責。

    (五)年終評審。市食品安全辦及市級有關部門(單位)按照考核方案及其細則,結合地方自評和日常掌握情況,對相關考核指標進行評審,形成年終評審意見。市食品安全辦及市級有關部門(單位)對相關評審結果的公平性、公正性、準確性負責。

    (六)綜合評議。市食品安全辦匯總各縣(區(qū))人民政府的日常考核結果、食品安全狀況評價結果、年終評審意見,會同市級有關部門(單位)共同研究加減分項、降級和否決情形,綜合評議形成考核結果建議,經(jīng)市食品安全委員會審核后按程序報審。

    (七)結果通報。考核結果按規(guī)定印發(fā)通報。

    第八條  縣(區(qū))考核基準分為100分,加分項分值不超過5分,即時性工作、減分項分值在當年考核方案及其細則中明確。考核結果分三個等次。得分在95分以上、排名在前3名且無降級和否決情形的為一等次,得分在95分以上、排名在第3名以后且無降級和否決情形的為二等次,得分在95分以下為三等次。

    有下列情形之一的,考核等次下調一級,最低降至三等次:

    (一)本行政區(qū)域內未能有效建立健全分層分級精準防控、末端發(fā)力終端見效工作機制,食品安全屬地管理責任落實不到位的;

    (二)本行政區(qū)域內推進落實企業(yè)主體責任不到位,食品生產(chǎn)經(jīng)營者食品安全總監(jiān)或安全員配備率較低、未有效建立風險防控機制的;

    (三)本行政區(qū)域內存在生產(chǎn)經(jīng)營食品過程中摻雜摻假、使用非食品原料生產(chǎn)食品、在食品中添加食品添加劑以外的化學物質等違法犯罪行為,未按規(guī)定有效處置,造成嚴重不良影響的;

    (四)本行政區(qū)域內發(fā)生違法使用農藥獸藥導致食用農產(chǎn)品農藥獸藥殘留超標問題,造成嚴重不良影響的;

    (五)本行政區(qū)域內發(fā)生耕地土壤污染源頭防治不力導致食用農產(chǎn)品重金屬超標問題,造成嚴重不良影響的;

    (六)本行政區(qū)域內發(fā)生校園食品安全事件,未按規(guī)定有效處置,造成嚴重不良影響的;

    (七)縣(區(qū))在食品安全工作評議考核中弄虛作假的;

    (八)其他應當下調等級的情形。

    有下列情形之一的,考核等級直接為三等次:

    (一)對本行政區(qū)域內發(fā)生的食品安全事故,未及時組織協(xié)調有關部門(單位)開展有效處置應對,造成嚴重不良影響或者重大損失的;

    (二)本行政區(qū)域內發(fā)生特別重大食品安全事故,或者連續(xù)發(fā)生重大食品安全事故的;

    (三)縣(區(qū))隱瞞、謊報、緩報食品安全事故的;

    (四)對本行政區(qū)域內涉及多環(huán)節(jié)的區(qū)域性食品安全問題,未及時組織整治,造成嚴重不良影響或者重大損失的;

    (五)其他應當為三等次的情形。

    第九條  對市級食品安全有關部門(單位)考核采取以下程序:

    市級食品安全有關部門(單位)按照評議考核方案及其細則,對本部門年度食品安全工作情況進行全面總結和自評打分,形成自評報告。各部門(單位)對自評報告和相關材料的真實性、準確性負責。

    市食品安全辦對各部門(單位)自評報告和相關材料進行初審評分,形成考核結果建議,經(jīng)市食品安全委員會審核后按程序報審。

    考核結果按規(guī)定印發(fā)通報。

    第十條  市級食品安全有關部門(單位)考核基準分為100分,加分項分值不超過5分。考核結果分三個等次。納入考核的市級有關部門(單位)得分在95分以上、排名在前40%的為一等次,得分在95分以上、排名在前40%以后的為二等次,得分在95分以下為三等次。

    第十一條  本考核年度考核結果通報之前,次年發(fā)生食品安全事件造成不良社會影響的,納入本考核年度予以減分或降級,不再納入次年年度考核。

    第十二條  市食品安全辦將考核失分具體情況通報各縣(區(qū))、市級有關部門(單位)后,各縣(區(qū))、市級有關部門(單位)要對存在問題組織整改,整改情況作為減分項納入下一年度考核計分。

    市食品安全辦牽頭組織對考核排名靠后的縣(區(qū))和市級有關部門(單位)加強指導。

    第十三條  考核結果作為領導班子和領導干部綜合考核評價及干部選拔任用、獎懲、評先評優(yōu)的重要參考,評議考核中發(fā)現(xiàn)需要問責的問題線索移交紀檢監(jiān)察機關。

    第十四條  各縣(區(qū))、市級有關部門(單位)考核結果為一等次的按規(guī)定給予相應激勵。

    對在食品安全工作中作出突出貢獻的單位和個人,按照國家有關規(guī)定給予表彰、獎勵。

    市食品安全辦及時對縣(區(qū))和市級有關部門(單位)創(chuàng)新性示范經(jīng)驗做法進行總結推廣。

    第十五條  對考核結果為三等次或連續(xù)兩年考核排最后1名的縣(區(qū)),以及考核結果為三等次的市級有關部門(單位),由市食品安全委員會委托市食品安全辦會同有關部門(單位)約談縣(區(qū))和市級有關部門(單位)負責同志,必要時由市領導約談縣(區(qū))和市級有關部門(單位)主要負責同志。

    被約談的縣(區(qū))和市級有關部門(單位)有關領導干部不得參加有關表彰、年度評獎等。

    第十六條  對在食品安全工作評議考核中弄虛作假的,予以通報批評;情節(jié)嚴重的,依規(guī)依紀依法追究相關人員責任。

    第十七條  各縣(區(qū))人民政府可參照本辦法,結合各自實際情況,依法制定本地區(qū)食品安全工作評議考核辦法。

    第十八條  本辦法由市食品安全辦負責解釋,自印發(fā)之日起施行。

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